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フェーゲレ社の報酬協約 : ドイツにおける「職能給」の1事例
https://stars.repo.nii.ac.jp/records/4675
https://stars.repo.nii.ac.jp/records/4675ce5f53a4-6eb5-49ca-a234-4dfa7411f5c4
| 名前 / ファイル | ライセンス | アクション |
|---|---|---|
KJ00004088199.pdf (2.1 MB)
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| Item type | [ELS]紀要論文 / Departmental Bulletin Paper(1) | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 公開日 | 2017-03-21 | |||||
| タイトル | ||||||
| タイトル | フェーゲレ社の報酬協約 : ドイツにおける「職能給」の1事例 | |||||
| 言語 | ja | |||||
| タイトル | ||||||
| タイトル | Pay Framework Agreement (Entgelt-Rahmentarifvertrag) at Joseph Vogele AG : As an Example of "Skill-Based Pay Syatem" in Germany | |||||
| 言語 | en | |||||
| 言語 | ||||||
| 言語 | jpn | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 賃金制度 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 職能給 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | ドイツ企業 | |||||
| 資源タイプ | ||||||
| 資源タイプ識別子 | http://purl.org/coar/resource_type/c_6501 | |||||
| 資源タイプ | departmental bulletin paper | |||||
| 雑誌書誌ID | ||||||
| 収録物識別子タイプ | NCID | |||||
| 収録物識別子 | AN00240555 | |||||
| 雑誌書誌ID | ||||||
| 関連タイプ | isVersionOf | |||||
| 識別子タイプ | ISSN | |||||
| 関連識別子 | 02869721 | |||||
| 言語 | en | |||||
| 関連名称 | ST.ANDREW'S UNIVERSITY ECONOMIC AND BUSINESS REVIEW | |||||
| 著者 |
正亀, 芳造
× 正亀, 芳造× Masakame, Yoshizo |
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| 著者所属(日) | ||||||
| 値 | 桃山学院大学経営学部 | |||||
| 記事種別(日) | ||||||
| 内容記述タイプ | Other | |||||
| 内容記述 | Material | |||||
| 記事種別(英) | ||||||
| 内容記述タイプ | Other | |||||
| 内容記述 | 資料 | |||||
| 書誌情報 |
桃山学院大学経済経営論集 en : ST. ANDREW'S UNIVERSITY ECONOMIC AND BUSINESS REVIEW 巻 47, 号 4, p. 95-122, 発行日 2006-03-20 |
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| 表示順 | ||||||
| 内容記述タイプ | Other | |||||
| 内容記述 | 5 | |||||
| アクセション番号 | ||||||
| 内容記述タイプ | Other | |||||
| 内容記述 | KJ00004088199 | |||||
| ISSN | ||||||
| 収録物識別子タイプ | ISSN | |||||
| 収録物識別子 | 02869721 | |||||
